事件一：熱烈祝賀托普儀器獲得AAA級(jí)信用企業(yè)稱號(hào)

    2013年1月，浙江托普儀器有限公司被認(rèn)定為2013年度AAA級(jí)級(jí)信用企業(yè)，并經(jīng)國(guó)際認(rèn)證的評(píng)級(jí)服務(wù)體系審定，獲得AAA信用等級(jí)證書。

    事件二：祝賀托普儀器被認(rèn)定為2012年浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)

    2012年11月，根據(jù)《浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)認(rèn)定工作的實(shí)施意見》（浙科發(fā)農(nóng)〔2004〕33號(hào)），浙江省科學(xué)技術(shù)廳組織相關(guān)專家對(duì)各市、縣（市、區(qū)）科技局推薦的省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)進(jìn)行了評(píng)審。根據(jù)專家組評(píng)價(jià)推薦意見，經(jīng)研究，認(rèn)定“浙江托普儀器有限公司”為浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。托普儀器定在政府的關(guān)心支持下，矢志不渝的繼續(xù)致力于農(nóng)業(yè)儀器的發(fā)展，為浙江省農(nóng)業(yè)科技乃至中國(guó)的農(nóng)業(yè)科技貢獻(xiàn)自己的力量。

    事件三：恭喜浙江托普儀器有限公司被認(rèn)定為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”

    2012年7月，浙江托普儀器有限公司被認(rèn)定為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”。托普儀器成立至今，已形成了自己的技術(shù)儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)，其技術(shù)人才由相關(guān)農(nóng)業(yè)專家教授和高級(jí)工程師領(lǐng)攜組成，突出技術(shù)創(chuàng)新、注重系統(tǒng)集成、強(qiáng)調(diào)成果轉(zhuǎn)化，在農(nóng)業(yè)儀器研制方面具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。公司已通過ISO9001:2008質(zhì)量體系認(rèn)證，獲得產(chǎn)品軟件著作權(quán)30余項(xiàng)，國(guó)家專利25余項(xiàng)，為被認(rèn)定為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”奠定了良好的基礎(chǔ)。

    事件四：祝賀托普儀器被認(rèn)定為“2011年度區(qū)科技工業(yè)功能區(qū)外包先進(jìn)企業(yè)”
    2011年度，杭州市拱墅區(qū)科技工業(yè)功能區(qū)外包工作取得了良好成績(jī)，為鼓勵(lì)園區(qū)企業(yè)進(jìn)一步開拓離岸服務(wù)外包業(yè)務(wù)，促進(jìn)園區(qū)離岸服務(wù)外包業(yè)務(wù)做大做強(qiáng)，管理委員會(huì)決定對(duì)先進(jìn)外包企業(yè)進(jìn)行表彰，托普儀器不負(fù)所望，于2012年6月被評(píng)為2011年度區(qū)科技工業(yè)功能區(qū)外包先進(jìn)企業(yè)。

    事件五：熱烈祝賀浙江托普儀器有限公司的產(chǎn)品通過CE認(rèn)證
    2012年5月，托普儀器自產(chǎn)“便攜式農(nóng)業(yè)氣象監(jiān)測(cè)儀、農(nóng)藥殘留速測(cè)儀、種子培養(yǎng)箱、微電腦自動(dòng)數(shù)粒儀、水分測(cè)定儀、土壤墑情速測(cè)儀、土壤養(yǎng)分速測(cè)儀、葉面積測(cè)定儀、農(nóng)業(yè)氣象綜合監(jiān)測(cè)站、智能型蟲情測(cè)報(bào)燈、病蟲害調(diào)查統(tǒng)計(jì)器、定量風(fēng)流孢子捕捉儀、頻陣式殺蟲燈”13項(xiàng)產(chǎn)品通過了CE認(rèn)證。

    事件六：熱烈祝賀托普儀器喜獲2011年度科技進(jìn)步獎(jiǎng)
    2012年1月，托普儀器研發(fā)的便攜式多參數(shù)農(nóng)業(yè)小環(huán)境監(jiān)測(cè)系統(tǒng)獲得全面成功，同時(shí)該項(xiàng)目也喜獲2011年度浙江省杭州市拱墅區(qū)科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)。

    事件七：浙江托普儀器有限公司入圍年度“雛鷹杯”最具成長(zhǎng)潛力企業(yè)
    2012年1月，根據(jù)《關(guān)于開展杭州市科技型初創(chuàng)企業(yè)培育工程（雛鷹計(jì)劃）的實(shí)施意見》（杭政辦［2010］4號(hào)）文件精神，經(jīng)過推薦、初評(píng)、終評(píng)等評(píng)選環(huán)節(jié)，經(jīng)過管理團(tuán)隊(duì)、公司業(yè)務(wù)、商業(yè)模式與競(jìng)爭(zhēng)力、行業(yè)與市場(chǎng)、行業(yè)知名度、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與對(duì)策等相關(guān)方面進(jìn)行深入的綜合評(píng)判，浙江托普儀器有限公司最終入圍“雛鷹杯”最具成長(zhǎng)潛力企業(yè)。

    事件一：全國(guó)農(nóng)技推廣中心湯金儀處長(zhǎng)蒞臨托普考察指導(dǎo)

      2013年1月，全國(guó)農(nóng)技推廣中心湯金儀處長(zhǎng)蒞臨托普考察指導(dǎo)，對(duì)托普如今的物聯(lián)網(wǎng)研發(fā)技術(shù)表示肯定，并鼓勵(lì)托普要繼續(xù)走信息化道路，加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的“十八大”精神，以信息化促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，為中國(guó)農(nóng)業(yè)提供先進(jìn)實(shí)用的農(nóng)業(yè)儀器。

      事件二：浙江瓜菜交流展示會(huì)之際，浙江省省長(zhǎng)李強(qiáng)先生參觀托普儀器展臺(tái)
      2012年5月，浙江瓜菜交流展示會(huì)之際，浙江省省長(zhǎng)李強(qiáng)在托普儀器陳渝陽總經(jīng)理的陪同下參觀了托普公司在浙江瓜菜交流展示會(huì)的展臺(tái)。李省長(zhǎng)先后參觀托普公司的農(nóng)業(yè)氣象監(jiān)測(cè)儀、種子檢驗(yàn)儀器、植物營(yíng)養(yǎng)測(cè)定儀、農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、土壤墑情監(jiān)測(cè)儀等產(chǎn)品。其中，對(duì)托普儀器生產(chǎn)的土壤墑情監(jiān)測(cè)系統(tǒng)大為贊賞，并向托普儀器陳總詳細(xì)詢問土壤墑情監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的儀器用途和儀器特點(diǎn)。

      事件三：農(nóng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)蒞臨托普參觀考察
      2012年5月，農(nóng)業(yè)部種子管理局張延秋局長(zhǎng)、全國(guó)農(nóng)技中心黨委杭大鵬書記等一行參觀考察托普儀器公司，兩位領(lǐng)導(dǎo)充分肯定托普儀器公司在農(nóng)儀行業(yè)的影響力，同時(shí)要求托普儀器公司堅(jiān)定不移的致力于農(nóng)儀行業(yè)，使設(shè)備精良化、隊(duì)伍專業(yè)化，在生產(chǎn)技術(shù)上取得更大的突破，生產(chǎn)更多的“高、精、尖”產(chǎn)品。

      事件四：浙江省農(nóng)業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)蒞臨托普參觀考察
      2012年4月，浙江省農(nóng)業(yè)廳副巡視員、人事處吳金良處長(zhǎng)、農(nóng)業(yè)廳農(nóng)業(yè)作物局潘偉峰副局長(zhǎng)、農(nóng)業(yè)廳辦公室周祥勝副主任、浙江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院數(shù)字農(nóng)業(yè)研究所徐志福主任一行蒞臨托普指導(dǎo)工作，托普儀器生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)據(jù)準(zhǔn)，速度快，造價(jià)低，運(yùn)行穩(wěn)，服務(wù)好，得到各位領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定，并表示要繼續(xù)支持托普儀器在農(nóng)儀行業(yè)中的發(fā)展，鼓勵(lì)托普儀器研發(fā)更多適用于我國(guó)國(guó)情的新型產(chǎn)品，為中國(guó)農(nóng)業(yè)儀器的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

    事件五：農(nóng)業(yè)部第三屆“托普儀器”杯羽毛球俱樂部邀請(qǐng)賽在北京隆重舉行

    2013年元月，農(nóng)業(yè)部第三屆“托普儀器杯”羽毛球俱樂部邀請(qǐng)賽在北京隆重舉行。本次活動(dòng)由全國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心工會(huì)主辦、浙江托普儀器有限公司獨(dú)家贊助承辦。農(nóng)業(yè)部黨組成員張玉香同志出席本屆比賽開幕式并為比賽開球，部直屬機(jī)關(guān)黨委常務(wù)副書記胡元坤同志在開幕式上講話，全國(guó)農(nóng)技推廣中心陳生斗主任、托普儀器陳渝陽總經(jīng)理先后致辭、杭大鵬書記主持開幕式。農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)和部屬事業(yè)單位一百二十余人參加本次比賽。

    系列報(bào)道：
    托普儀器成功承辦農(nóng)業(yè)部羽毛球俱樂部邀請(qǐng)賽
    農(nóng)業(yè)部黨組成員張玉香蒞臨“托普儀器”杯羽毛球比賽
    全國(guó)農(nóng)技推廣中心陳生斗主任關(guān)懷托普發(fā)展
    20余個(gè)農(nóng)業(yè)部司局級(jí)單位參加農(nóng)業(yè)部第三屆“托普儀器”杯羽毛球俱樂部邀請(qǐng)賽

    事件一：托普2012中秋文化節(jié)
    2012年9月，在中秋佳節(jié)來臨之際，浙江托普儀器有限公司舉辦了一場(chǎng)2012年中秋文化節(jié)活動(dòng)�；顒�(dòng)圍繞“和睦感恩，孝行天下”的主題開展，并邀請(qǐng)浙江大學(xué)管理學(xué)院吳恩峰博士前來培訓(xùn)講解，深切的讓大家體會(huì)到何謂“孝”。

    事件二：托普儀器創(chuàng)辦公司內(nèi)刊——《托普視界》
    2012年6月，托普儀器公司內(nèi)刊《托普視界》正式創(chuàng)刊。《托普視界》涵蓋企業(yè)動(dòng)態(tài)的公司要聞、部門動(dòng)態(tài)、工作探索，也有展示員工風(fēng)采的文海泛舟、書畫攝影、生日祝福等。《托普視界》的創(chuàng)辦，為托普的企業(yè)文化注入了一個(gè)新的靈魂。它是公司與員工溝通的一個(gè)橋梁，也是托普對(duì)外宣傳的一張名片，代表了托普的企業(yè)形象，是宣傳企業(yè)文化，樹立托普企業(yè)形象的一個(gè)良好平臺(tái)。

    事件三：托普儀器乒乓球比賽激情上演
    2012年8月，托普儀器乒乓球比賽激情上演。參加這次比賽的人員共30人，分別來自銷售部、研發(fā)部、生產(chǎn)部等。銷售部大獲全勝，包攬冠亞軍，為銷售部全體人員贏得了榮譽(yù)。

    事件四：托普儀器召開2012年半年度總結(jié)會(huì)議
    2012年8月，，浙江托普儀器有限公司2012年半年度會(huì)議順利召開，銷售部、網(wǎng)絡(luò)部、研發(fā)部等17位中高層領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時(shí)參加了此次會(huì)議。各部門參會(huì)人員客觀全面的總結(jié)了上半年工作中出現(xiàn)的問題和漏洞，并通過高層領(lǐng)導(dǎo)的總結(jié)點(diǎn)評(píng)提出切實(shí)可行的解決方案和發(fā)展思路。通過這次會(huì)議總結(jié)，為公司全面實(shí)現(xiàn)本年度整體工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    事件五：粽子大比拼，歡樂端午節(jié)
    2012年6月，為喜迎即將到來的端午佳節(jié)，活躍公司文化氛圍，圍繞“粽子大比拼，歡樂端午節(jié)”這一主題，托普儀器舉辦了包粽子比賽等一系列活動(dòng)，并為托普全體所有人員送上了香噴噴的美味粽子。

    事件六：白龍?zhí)锻卣褂?xùn)練，托普人大展風(fēng)采
    2012年6月，浙江托普儀器有限公司工會(huì)在公司的大力支持下，在杭州白龍?zhí)督M織了一次戶外素質(zhì)拓展訓(xùn)練活動(dòng)。托普儀器一直著重于員工個(gè)人發(fā)展，更著重于整個(gè)托普大團(tuán)隊(duì)的發(fā)展，此次活動(dòng)使托普人從危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通等各個(gè)方面進(jìn)行了提升，也更加增強(qiáng)了托普大團(tuán)隊(duì)的協(xié)作力、戰(zhàn)斗力，為托普儀器公司進(jìn)一步更好更快的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

    事件七：托普儀器召開管理提升啟動(dòng)大會(huì)
    2012年6月，浙江托普儀器有限公司召開托普儀器管理提升啟動(dòng)大會(huì)。會(huì)議上，確定了公司管理提升核心領(lǐng)導(dǎo)小組，并對(duì)公司第一季度各部門的優(yōu)秀員工進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。此次大會(huì)規(guī)范了公司管理工作，傳達(dá)了公司管理改善方向，宣導(dǎo)了公司管理改善意義，統(tǒng)一了公司管理思想，加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升了員工士氣。

    事件八：祝賀托普儀器管理提升核心領(lǐng)導(dǎo)小組正式成立

    2012年6月，托普儀器管理提升啟動(dòng)大會(huì)召開之際，為確保公司管理提升工作順利開展，成立了管理提升核心領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了一系列程序以規(guī)范管理提升核心領(lǐng)導(dǎo)小組工作。管理提升核心領(lǐng)導(dǎo)小組的成立，意味著浙江托普儀器有限公司的管理提升工作正式拉開了帷幕。浙江托普儀器有限公司需要全體托普人的支持與參與，實(shí)現(xiàn)管理上的提升，并增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神，為托普美好的明天共同努力奮斗！

    事件九：托普儀器公司員工心態(tài)培訓(xùn)
    為增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)意識(shí)，打造團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)員工健康、積極的工作精神，托普儀器公司針對(duì)公司全體員工，于2012年4月在本公司舉辦了一次員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課程。此次培訓(xùn)，讓員工深刻認(rèn)識(shí)到了自己的人生價(jià)值，并宣誓要為自己、為托普努力奮斗、為以后的發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)！

    事件十：托普工會(huì)舉辦一年一度女人節(jié)
    2012年3月，托普儀器舉辦了一年一度女人節(jié)。活動(dòng)中，公司領(lǐng)導(dǎo)為五位優(yōu)秀女職工頒發(fā)了“托普工會(huì)巾幗紅旗手”證書及綬帶，安排全體女職工觀看電影、并給大家發(fā)放節(jié)日禮品。這次活動(dòng)不僅讓托普廣大女職工享受到了一個(gè)美好的節(jié)日，更讓大家感受到托普這個(gè)大家庭帶給大家的溫暖，愉悅了員工身心，增強(qiáng)了企業(yè)員工凝聚力。